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Out- und Newplacement
ExIntern bietet Arbeitnehmern, die ihren Arbeitsplatz verlieren, Beratung und Unterstützung in der beruflichen Neuorientierung. Dabei begleiten wir die betroffenen Mitarbeiter einzeln oder in der Gruppe von der schmerzhaften Trennungsphase bis zum erfolgreichen Abschluss der Probezeit bei einem neuen Arbeitgeber.
> Durchführung von Bewerbungstrainings
> Erstellung der Bewerbungsunterlagen
> Beratung bei der Neuorientierung und Zieldefinition
> Entwickeln von Bewerbungsstrategien
> Zugangsmöglichkeiten zum Arbeitsmarkt
> Telefon- und Interviewtraining
> Information über verschiedene Auswahlverfahren einschl. Assessment Center
> Beratung bei der Vertragsgestaltung
> Unterstützung bei der Existenzgründung und Begleitung in die Selbstständigkeit
> Bereitstellung von Räumlichkeiten, Infrastruktur und administrativer Unterstützung
> Unterstützung bei der Stellensuche durch aktive Vermittlung "von Personalabteilung zu Personalabteilung“ und „von Personalberater zu Personalberater“
Sprechen Sie mit uns über die verschiedenen Module und den zeitlichen Umfang der gewünschten Maßnahme. Gerne schnüren wir Ihnen ein individuelles, auf die speziellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens und der betroffenen Mitarbeiter ausgerichtetes Paket.
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